UN(E) TECHNICIEN(NE) MAINTENANCIER(E) POLYVALENT(E)

L’ONG bel avenir recrute pour son site à Mangily :

UN(E)  TECHNICIEN(NE) MAINTENANCIER(E) POLYVALENT(E)


UN(E)  TECHNICIEN(NE) MAIN TENANCIER(E) POLYVALENT(E)


L’ONG Bel Avenir a comme mission de lutter contre l’abandon scolaire, le travail infantile, le non-respect des droits de l’Enfant, la malnutrition, les grossesses précoces, le non-respect des droits de la Femme, les problèmes environnementaux…

L’ONG Bel Avenir dispose de plusieurs sites d’activités répartis sur les régions Hautes-Matsiatra (Fianarantsoa) et Atsimo-Andrefana (Tuléar) et d’une équipe d’environ 160 collaborateurs.

Vos missions 

Entretien du site :
  • Faire la vérification des installations : entretien des infrastructures, et les maintenances diverses.
  • Maintenances des centrales électriques solaires du domaine
  • Maintenance des systèmes d’adduction et d’irrigation du domaine
  • Maintenance et réparation des bâtiments et installations du domaine
  • Maintenance et réparation des machines du domaine
  • Maintenance occasionnelle du site de Tsingoritelo
  • Suivi et contrôle des chantiers sur le site
  • Gestion du stock, maintenance et entretien des outils

Qualités requises

  • Preuve d’initiative
  • Sens de la minutie et travailler soigneusement
  • Faire preuve d’adaptation
  • Une bonne capacité d’écoute et être disponible
  • Rigoureux et bien organisé
  • Savoir travailler en équipe
  • Capacité de résolution de problème
  • Prise de décision rapide et éclairée

Formations

  • Niveau Baccalauréat
  • Expérience probante au même poste

Envoyer votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) avant 18h ce jeudi 30 juin 2021 à l’adresse de l’ONG Avenue de France , route du port, Tsimenatse, Toliara ou par e-mail avec la référence « BA-AO-TMP21 -Technicien maintenance » à recrutement@ongbelavenir.org.

L’ONG BEL AVENIR est engagé dans la prévention des risques liés aux abus, exploitation sexuelle, la promotion de l’égalité homme/femme et dans la lutte contre la corruption. L’ONG ne fait aucune distinction entre les candidatures d’homme, de femme, de personne montrant des formes de handicaps ou des seniors.
À Bel Avenir, nous ne demandons aucune forme de rémunération dans notre processus de recrutement. Ceci reflète notre déontologie et notre code éthique ainsi que notre professionnalisme. Si vous remarquez toute forme d’atteinte à ces valeurs durant ces processus, merci de le signaler aux équipes compétentes.

Enregistrer un commentaire

0 Commentaires